Bij Guidion geloven we sterk in de kracht van persoonlijke groei. We weten dat de ontwikkeling van onze medewerkers niet alleen hen vooruithelpt, maar ook bijdraagt aan ons gezamenlijke succes.
Daarom maken we al meerdere jaren gebruik van het programma "Let’s Grow". Dit intensieve vierdaagse programma, gehouden op externe locaties, richt zich op drie belangrijke thema's: "Ik (k)en mezelf", "Ik en de ander", en "Ik en mijn impact binnen Guidion".
Onlangs hebben acht enthousiaste collega’s deelgenomen aan deze training. We spraken met drie van hen om te ontdekken wat ze van het programma vonden en wat ze hebben geleerd. Hier delen Kimberley (Expert Manager), Marijn (Jr. Data Analyst) en Esmée (People & Culture Officer) hun persoonlijke ervaringen en inzichten.
Kimberley: Van Onzekerheid naar Positieve Verandering
Wat waren je verwachtingen voorafgaand aan het Let’s Grow programma?
“Aanvankelijk had ik wat twijfels. Ik dacht dat het vooral zou draaien om psychologische gesprekken en was een beetje nerveus over het delen van persoonlijke zaken. Tijdens de intake ontdekte ik echter dat het programma gericht was op persoonlijke groei en dat je niet je hele leven hoefde bloot te leggen. Het werd duidelijk dat je volledig betrokken moest zijn of helemaal niet, en dat ‘proberen’ geen optie was.”
In hoeverre voldeden je ervaringen tijdens het programma aan deze verwachtingen?
“Het programma overtrof mijn verwachtingen. In het begin vond ik het ongemakkelijk, vooral omdat ik emotioneel werd en dat niet wilde laten zien, omdat ik met deze mensen werk. Maar toen anderen ook hun emoties toonden, werd de sfeer veel relaxter en voelde ik me steeds meer op mijn gemak. Aurélie en Lysanne begeleidden het erg goed. De groep en begeleiding hebben ervoor gezorgd dat iedereen heel hecht werd. Uiteindelijk ging mijn houding van “ik probeer het maar” naar “ik ga ervoor!” en de ervaring was veel positiever dan ik had verwacht!”
Marijn: Verbeterde Teamdynamiek en Persoonlijke Groei
Hoe denk je dat de ervaringen van het Let’s Grow programma de cultuur en samenwerking binnen Guidion kunnen beïnvloeden?
“Het meest verrassende was hoe snel en gemakkelijk mensen die je nauwelijks kende je op je gemak kunnen stellen. De opzet van de groep en de begeleiding zorgden ervoor dat je snel een band voelde met de rest van de deelnemers, wat de zenuwen snel deed verdwijnen. Het feit dat het programma over meerdere dagen was verspreid, gaf de ruimte om alles wat er op een dag was gebeurd goed te verwerken, wat heel waardevol was omdat
het soms behoorlijk intensief kon zijn.”
Hoe heb je de inzichten en vaardigheden die je hebt opgedaan, kunnen toepassen in je dagelijkse werk?
“De inzichten die ik heb opgedaan hebben vooral betrekking op mijn privéleven, maar ook op mijn werk heb ik veel geleerd. Ik heb geleerd om sterker achter mijn eigen standpunten te staan. Luisteren naar anderen is belangrijk, maar binnen een bedrijf probeer ik nu trouw te blijven aan mezelf. Ik maak keuzes waar ik me goed bij voel, zonder me te laten beïnvloeden door de angst voor de mening van anderen of het risico iemand op zijn tenen te trappen. Het advies ‘behandel anderen zoals je zelf behandeld wilt worden’ is nu mijn leidraad, in plaats van alleen maar de reacties van anderen na te volgen.”
Esmée: Zelfontdekking en Cultuur
Hoe denk je dat de ervaringen van het Let’s Grow programma de cultuur en samenwerking binnen Guidion kunnen beïnvloeden?
“De ervaringen in het Let’s Grow-programma hebben me geholpen om mezelf beter te leren kennen, zowel als individu als in samenwerking met anderen. Door het inzien en waarderen van ieders unieke eigenschappen ben ik ervan overtuigd dat deze bijzondere mix Guidion zijn unieke cultuur geeft. Het programma biedt een geweldige steun om jezelf te kunnen en mogen zijn. Heel waardevol!”
Zou je het Let’s Grow programma aanraden aan je collega’s? Waarom of waarom niet?
“Ik zou het Let’s Grow programma absoluut aanraden! Het is bijzonder om in een korte tijd van vier sessies collega's op een diepere manier te leren kennen. De combinatie van de groep deelnemers en de begeleiding van de coaches (Lysanne en Aurélie) creëerde snel een
vertrouwde sfeer. Hoewel het in het begin spannend kan zijn, vond ik het elke minuut waard!”
.jpeg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
